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淮安環(huán)亞麗呈華廷酒店招聘簡章
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淮安環(huán)亞麗呈華廷酒店位于淮安市淮安區(qū)建筑產(chǎn)業(yè)園,距離周恩來紀念館、淮安東樞紐、淮安高鐵站均只有10分鐘車程。地理位置優(yōu)越,交通極為便利。酒店建筑總面積25000平方米,擁有230間舒適豪華舒適客房。房間內設施高檔,裝修時尚,格調溫馨。擁有豪華套房、溫馨親子房、商務大床房等各類房型,可滿足賓客的不同需求。酒店擁有不同規(guī)格的現(xiàn)代化會議室,最大可同時容納100人,能滿足不同規(guī)模的會議需求;窗箔h(huán)亞麗呈華廷酒店將為您提供最優(yōu)質的設施,最周到的服務,是您在淮安工作出差、休閑旅游的最佳之選。
招聘崗位
一、人事2名
1、負責公司員工的崗位職責職位要求和調配,負責人員梯隊建設以及儲備人才培養(yǎng);
2、負責公司勞動關系、人事、福利綜合管理工作;
3、負責建立企業(yè)員工的工作業(yè)績檔案,組織對人才盤點及績效評估工作;
4、公司工資、獎金、加班費的審核及支付管理;
5、做好員工的考勤管理工作,檢查各部門對公司考勤管理執(zhí)行情況;
6、負責培訓工作,做好員工崗前、素質、業(yè)務培訓;
7、負責公司行政管理工作;
8、完成領導交辦的其他工作。
薪資范圍:3500-4500
二、收益主管2名
任職要求:
1、有酒店相關經(jīng)驗;
2、1年以上酒店收益管理部門或OTA相關工作經(jīng)驗。
3、了解數(shù)據(jù)建設基本思路和邏輯,有收益系統(tǒng)操作及管理的經(jīng)驗。
4、較強的數(shù)據(jù)分析能力,溝通能力,跨團隊合作能力與解決問題的能力。
工作職責
1、管理酒店關鍵收益指標,完成收益提升指標
2、制定酒店市場(公司/團隊/散客)的價格體系,監(jiān)督并調整各細分市場的價格策略和房間分配。分析收益和出租率,實現(xiàn)收益最大化;
3、確保在官網(wǎng)、中介和全球預訂系統(tǒng)上價格體系的展現(xiàn)、酒店信息準確無誤;
4、同行競業(yè)的每日調查報告,包括平均房價、出租率、市場份額等數(shù)據(jù);
5、精準完成客房預訂,控房數(shù)據(jù)實際監(jiān)測。
6、負責OTA訂單預定、遠期房價管理
薪資范圍:4500-5000
三、銷售經(jīng)理5名
崗位職責
1.完成各自負責銷售區(qū)域的客房及宴會銷售目標。
2.在市場銷售部經(jīng)理的監(jiān)督下,履行酒店賦予的職責。
3.通過保持與其負責區(qū)域客戶的聯(lián)系來進一步提高酒店的知名度。
4.保存和更新銷售記錄。
5.監(jiān)督下級員工按時完成當日所有工作。中級銷售底薪3200+提成
高級銷售底薪4500+提成
四、客房經(jīng)理2名
崗位職責
1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。
2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。
3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。
4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內。
5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。
6、組織編制部門工作程序及工作考評。
薪資范圍:4500-5500
五、前廳主管(賓客服務經(jīng)理)2名
1、負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài)。
2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。
3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。
4、督導下屬,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。
5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。
6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。
薪資范圍:4000-4500
六、前臺接待10
1、負責酒店前廳部的接待,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài)。
2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。
3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。
4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。
5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。
6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。
薪資范圍:3400-4100加提成加夜班補貼
七、水吧臺接待10名
1、大專以上學歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上。
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。
3、服務質量標準、操作流程標準。
4、有效貫徹、落實并完成部門制定的每月工作計劃。
5、有較強的協(xié)調能力,具有一定的銷售能力。
6、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。
薪資范圍:3500-4000加提成
八、禮賓員10名
1.為來往酒店的賓客提供開車門.開門服務。
2.問候來住賓客。
3.協(xié)助賓客提拿行李。
4.為有需要的賓客提供停車服務。
5.保持大門口整潔暢通,及大門口的安全。
6.妥善回答賓客的問詢,并提供恰當?shù)姆⻊铡?/p>
薪資范圍:3500-3800+200滿勤
九、餐廳主管2名
1.負責配合餐廳經(jīng)理完成日常運營管理,提高服務水平和客戶滿意度;
2.負責參與餐廳日常運營管理,規(guī)范和輔導餐廳的服務、產(chǎn)品、衛(wèi)生標準;
3.負責排班、員工訓練安排、出勤管理等,協(xié)助處理顧客投訴,外部溝通;
4.負責執(zhí)行餐廳的行銷計劃,訂貨、盤點、設備管理、食品安全等日常工作;
5.做好餐廳人員穩(wěn)定與人才培養(yǎng)工作;
6.負責餐廳的營業(yè)額分析,及完成餐廳經(jīng)理交代的其他工作任務;
薪資范圍:3200-3600
員工福利:繳納五險,員工生日、公司組織團建。
公司地址:江蘇省淮安市淮安區(qū)海棠大道55號環(huán)亞麗呈華廷21樓
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所在地區(qū):淮安區(qū)
聯(lián)系姓名:張女士 孫女士
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